Het terugwinnen van het vertrouwen en het opbouwen van een goed imago, is geen
gemakkelijke opgave. Zeker in deze tijd waarbij social media een heel belangrijke rol spelen
als het gaat om imago, is ‘employer branding’ een belangrijk onderwerp voor de HR-
professional.
In het wetsvoorstel Overige fiscale maatregelen 2018 is een aantal wijzigingen op fiscaal gebied doorgevoerd. Eén hiervan is een aanpassing m.b.t. de pseudo-eindheffing over excessieve vertrekvergoedingen en constructies met voorwaardelijke aandelenoptierechten.
Elk jaar als de kerstdagen zijn geweest, worden de stellingen in winkels gevuld met allerlei spullen voor Valentijnsdag. Winkels puilen uit van rode hartjes, chocola en zoete likeurtjes. Wat ooit een dag was om een geheime liefde te verrassen, lijkt door de commercie te zijn getransformeerd tot een dag waarop iedereen zijn of haar geliefde […]
In deze whitepaper lees u alles over de verplichte beveiligingsmaatregelen die u dient te treffen met de komst van de nieuwe privacywetgeving.
Eén van de geheimen van succesvolle organisaties is het hebben van gemotiveerd personeel dat
graag werkt. Maar dat is iets waar je als werkgever niet helemaal grip op hebt.
De jacht op schaars talent: LinkedIn is het netwerk bij uitstek om interessante kandidaten in een vroeg stadium op het spoor te komen. Deze whitepaper geeft adviezen over hoe recruiters LinkedIn slim kunnen inzetten bij hun jacht op schaars talent.
Hoewel steeds meer Nederlanders een flexcontract hebben, zijn er ook nog mensen die al
enkele decennia lang bij dezelfde werkgever zitten.
Met de vernieuwde privacywetgeving betekent voor sommige werkgevers dat zij verplicht zijn om een functionaris voor de gegevensbescherming (FG) aan te stellen. Lees hier meer over in deze whitepaper.
Een verhuizing heeft altijd veel om het lijf. Dat geldt voor als wij zelf verhuizen, maar zeker ook als
het bedrijf waar je werkt naar een andere locatie verhuist.
In deze whitepaper informeren wij u over aanhangige wetswijzigingen die het loondomein raken. U leest in deze whitepaper meer over het veelbesproken en bekritiseerde UBO-register.
De hoge salarissen van bankdirecteuren zijn van tijd tot tijd goed voor hevige discussies in de
samenleving. Wat nou als de betreffende topman een vrouw was geweest? Zou dan dezelfde discussie zijn ontstaan?
In deze blog wordt ingezoomd op de digitale transformatie en met name de rol van Big Data bij HR.
De technologie ontwikkelt zich in een razend tempo. Welke consequenties heeft dit voor de strategische personeelsplanning van organisaties?
Deze whitepaper beschrijft zeven trends in werving en selectie. Daarnaast geeft deze
paper adviezen over hoe organisaties op deze trends in kunnen spelen.
Het lijkt heel mooi zo’n bevlogen workaholic op de werkvloer, maar verslaafd zijn aan je werk blijkt voor zowel
werknemer als werkgever uiteindelijk nadelig te zijn.
Wat betekent de AVG voor werkgevers? Aan welke regels moeten zij voortaan voldoen? In deze whitepaper komen de vijf belangrijkste wijzigingen aan bod. Lees meer!
Hoe verhoogt u de betrokkenheid en bevlogenheid van nieuwe en bestaande medewerkers? Deze whitepaper geeft daarover acht adviezen. Lees meer!
Lees in deze whitepaper 11 tips hoe je nieuwe medewerkers succesvol bij de organisatie kan betrekken. Lees meer!