Whitepapers HRM & Payroll

HRM whitepapers - Visma Software
Visma publiceert regelmatig informatie over het vakgebied Human Resource Management & Payroll. Met als doel u te informeren over de ontwikkelingen die er binnen HRM en HRM software plaatsvinden. Hieronder vindt u een overzicht van de HRM en Salaris gerelateerde whitepapers.
Filters
Premies werknemersverzekeringen

Premies werknemers - verzekeringen

HRM
Arbeidsrecht
Burn-out herkennen bij medewerkers - Visma

Medewerkers beschermen tegen burn-out

HRM
Burn-out preventie
HRM software selecteren - Visma

In 9 stappen naar de juiste hrm software

HRM
Wijzigingen voor flexkrachten

Wijzigingen voor flexkrachten

Arbeidsrecht
16 stappen om burn-out voor te zijn

16 stappen om burn-out voor te zijn

Burn-out preventie
HRM
Wijzigingen ontslagrecht

Wijzigingen ontslagrecht

Arbeidsrecht
Herken burn-out bij medewerkers - Visma

Herken burn-out bij medewerkers

HRM
herken je het risico op burn-out bij medewerkers

Toekomstbestendige organisatie? 11 adviezen!

HRM
Strategische Personeelsplanning

12 tips hoe SPP helpt in een krappe arbeidsmarkt

Strategische Personeelsplanning
HRM
Privacy bij personeels- en salarisadministratie

Privacy bij personeels- en salarisadministratie

Privacybescherming
Rechten van werknemers

Rechten van werknemers

Privacybescherming
HRM
Maak een succesvol strategisch personeelsplan in 12 stappen

Personeelsplan maken in 12 stappen

Strategische Personeelsplanning
HRM
Van meldplicht naar registerplicht

Van meldplicht naar registerplicht

Privacybescherming
HRM
Consequenties voor de loonbelasting

Consequenties voor de loonbelasting

Loonwetgeving
Salaris

Employer branding: negen tips

HRM
Talentmanagement
In 9 stappen voldoen aan de vernieuwde meldplicht datalekken

In 9 stappen voldoen aan de meldplicht datalekken

HRM
Privacybescherming
Excessieve vertrekvergoedingen en aandelenopties

Excessieve vertrekvergoedingen & aandelenopties

HRM
Salaris
Loonwetgeving
11 tips voor effectieve onboarding

11 tips effectieve onboarding

HRM
Talentmanagement
Acht adviezen voor betrokken en bevlogen medewerkers

8 adviezen voor betrokken medewerkers

HRM
Talentmanagement
Het lage-inkomensvoordeel (LIV)

Het lage-inkomensvoordeel (LIV)

HRM
Loonwetgeving
Salaris
In twaalf stappen voldoen aan de nieuwe privacywet

Privacywetgeving: in 12 stappen voldoen aan de nieuwe wet

HRM
Privacywetgeving
De premie Werkhervattingskas

De premie Werkhervattingskas

HRM
Loonwetgeving
De no-riskpolis onder de loep

De no-riskpolis onder de loep

Zeven trends in werving en selectie

Zeven trends in werving & selectie

HRM
Werving & Selectie
Referral recruitment: zo maak je het tot een succes

Referral recruitment: zo maak je het tot een succes

HRM
Werving & selectie
Beveiliging persoonsgegevens werknemers

Beveiliging persoonsgegevens werknemers

Privacybescherming
HRM
Wijzigingen in de privacywetgeving

Wijzigingen in de privacywetgeving

HRM
Privacybescherming
De vijf belangrijkste wijzigingen in de nieuwe privacy-wet

5 wijzigingen van de nieuwe privacy-wet

HRM
Privacybescherming
Aanhangige wetswijzigingen in het loondomein

Aanhangige wetswijzigingen in het loondomein

Functionaris voor de gegevensbescherming

Functionaris voor de gegevensbescherming

HRM
Privacybescherming
LinkedIn succesvol inzetten bij werving en selectie

LinkedIn succesvol inzetten bij werving en selectie

HRM
Werving & selectie

6 effectieve sollicitatievragen

HRM
Werving en selectie
Tien adviezen voor effectieve functionerings- en beoordelingsgesprekken

10 adviezen functioneringsgesprek- ken

HRM
Talentmanagement

Bijzondere situaties, overgangsregelingen

HRM
Loonwetgeving

Maak je organisatie aantrekkelijk voor talenten

HRM
Werving & selectie

Loonkostenvoordelen (LKV's)

HRM
Loonwetgeving

Samenwerking diverse generaties stimuleren

HRM
Talentmanagement

Hoe geef je leiding aan millennials?

HRM
Talentmanagement

Employer branding in 6 stappen

HRM
Werving & selectie

Twaalf tips om millennials te werven

HRM
Talentmanagement

Tegemoetkoming verhoging minimumloon

Salaris
Loonwetgeving

Nieuwe regels voor meerwerk en stukloon

Salaris
Loonwetgeving

Verhoging minimum- loon in 2 stappen

Salaris
Loonwetgeving

Best practices People Analytics

HRM
HR Analytics

Van rapportage naar voorspellende analyse

HRM
HR Analytics

Tien trends in People Analytics

HRM
HR Analytics

Versterkte positie preventiemedewerker

HRM
De Arbowet

De rol van de bedrijfsarts

HRM
De Arbowet

De minimumeisen van het basiscontract

HRM
De Arbowet

VR: 5 toepassingen binnen HRM

HRM

Van automatische personeelsselectie tot chatbot

HRM

Hoe robotisering de arbeidsmarkt verandert

HRM

Stimuleringsmaatregel- en voor werkgevers

HRM
Loonwetgeving
Salaris

De Participatiewet

HRM
Loonwetgeving

Lagere R&D-(loon)kosten bij innovatie

HRM
Loonwetgeving
Salaris

Met prestatiedoelen medewerkers motiveren

HRM
Talentmanagement

10 adviezen voor beoordelingsgesprekken

HRM
Talentmanagement
Performance management

Performance management: 11 tips

Talentmanagement
HRM
Zo controleert de Belastingdienst uw loonaangifte

Zo controleert de Belastingdienst uw loonaangifte

Salaris
Loonwetgeving
<
>

    gdprsymbol

    We gebruiken cookies om informatie te verzamelen over uw bezoek aan onze website. Dit combineren we met data die u via formulieren naar ons stuurt om een profiel te maken zodat we u relevantere informatie kunnen tonen. Door op JA te klikken staat u ons toe om uw persoonlijke informatie te verzamelen en te verwerken zoals hier omschreven.